Uma empresa que nasceu
do compromisso com a
integridade corporativa
Conheça quem somos, o que nos orienta e como trabalhamos para apoiar organizações que constroem governança com seriedade.
Voltar ao inícioCaatinga: estrutura e
clareza para organizações
que evoluem
A Caatinga foi constituída por profissionais com trajetória em direito empresarial, regulação setorial e consultoria jurídica para médias e grandes empresas brasileiras. A ideia nasceu da percepção de que muitas organizações enfrentam os mesmos desafios de governança e compliance sem ter acesso a um suporte especializado e acessível.
Instalados em Goiânia, no coração do Planalto Central, desenvolvemos nossa atuação com atenção às particularidades do mercado brasileiro: o ambiente regulatório em constante atualização, as exigências crescentes de transparência por parte de investidores e parceiros, e a necessidade de adaptar boas práticas internacionais à realidade das empresas nacionais.
Nosso nome evoca a resistência e a adaptabilidade — qualidades que acreditamos essenciais para organizações que querem prosperar em ambientes complexos sem abrir mão da ética e da conformidade.
O que nos orienta
em cada projeto
Transparência
Comunicamos com clareza o escopo, os limites e os resultados de cada trabalho. Sem promessas que não podemos cumprir.
Equidade
Em investigações internas e em assessorias, tratamos todas as partes com justiça e profissionalismo, preservando a credibilidade do processo.
Praticidade
Entregamos programas e relatórios que funcionam no mundo real, adaptados ao porte e à cultura da organização cliente.
Confidencialidade
Tratamos cada cliente com o sigilo que a matéria exige. Informações sensíveis são protegidas por acordos formais e por nossa conduta profissional.
Profissionais com foco
em resultados concretos
Cada membro da equipe Caatinga traz formação jurídica e experiência prática nos temas de governança, compliance e investigações corporativas.
Marcos Figueiredo
Sócio-fundador • Direito Empresarial
Especialista em conformidade regulatória com mais de doze anos de atuação em empresas de médio e grande porte nos setores de agronegócio e serviços financeiros.
Ana Rodrigues
Sócia • Governança e LGPD
Advogada com formação em governança corporativa pelo IBGC e experiência em estruturação de conselhos para empresas familiares em processo de profissionalização.
Pedro Tavares
Investigações Internas e Ética
Com histórico em auditoria interna e investigações corporativas, conduz apurações com rigor metodológico e sensibilidade para o contexto organizacional de cada cliente.
Como garantimos a qualidade
do trabalho que entregamos
Metodologia documentada
Cada projeto segue fluxo de trabalho estruturado, com etapas definidas, revisões intermediárias e aprovação das entregas pelo cliente.
Alinhamento ao IBGC
Adotamos as diretrizes do Instituto Brasileiro de Governança Corporativa como referência para estruturação de conselhos e boas práticas de gestão.
Conformidade com a Lei 12.846
Todos os programas de compliance são desenvolvidos com base nos critérios da Lei Anticorrupção brasileira e do Decreto 11.129/2022.
Sigilo e proteção de dados
Operamos em conformidade com a LGPD. Dados de clientes são tratados com finalidade específica, acesso restrito e descartados após o período contratual.
Relatórios fundamentados
As entregas finais incluem documentação estruturada, análise de riscos ou achados factuais com referências claras e recomendações práticas.
Atualização permanente
A equipe acompanha alterações regulatórias, novas resoluções da CVM e orientações dos órgãos de controle para manter os serviços alinhados ao ambiente vigente.
Governança corporativa e compliance
no contexto brasileiro
O ambiente regulatório brasileiro passou por transformações importantes ao longo da última década. A promulgação da Lei Anticorrupção em 2013, o fortalecimento da atuação do CADE e do Banco Central, as exigências crescentes da CVM para empresas de capital aberto, e a vigência da LGPD criaram um cenário em que a estruturação de controles internos e programas de conformidade deixou de ser diferencial e passou a ser necessidade.
A Caatinga atua nesse contexto com conhecimento técnico da legislação aplicável e compreensão prática dos desafios que empresas de médio e grande porte enfrentam ao implementar mudanças em sua cultura organizacional e estrutura de governança. Nossa abordagem considera o setor de atuação, o porte, o perfil de sócios e a maturidade da organização — fatores que determinam tanto o escopo quanto a intensidade de cada intervenção.
Para empresas familiares, o trabalho de governança muitas vezes envolve a separação entre propriedade e gestão, a formalização de critérios de acesso à liderança e a criação de instâncias de deliberação que equilibrem os interesses dos diferentes ramos familiares. Para empresas em expansão ou em processo de captação de investimento, o foco costuma recair sobre a adequação das estruturas de controle interno e a transparência dos mecanismos de prestação de contas.
Nas investigações internas, nosso trabalho respeita o due process e a presunção de boa-fé, conduzindo a apuração com metodologia estruturada que protege tanto a organização quanto as pessoas envolvidas no processo. O resultado é sempre um relatório claro, fundamentado e orientado para decisões que a empresa possa tomar com segurança jurídica.
Quer conhecer melhor o trabalho da Caatinga?
Estamos disponíveis para uma conversa inicial, sem pressão. Podemos discutir os desafios da sua organização e verificar se nossos serviços podem ser de ajuda.
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